Para os clientes:

Cobertura de faltas e folgas;

Isenção de cobrança de 13º salário, férias e licenças;

Troca ou substituição de funcionários mediante solicitação;

Supervisão operacional e comunicação direta com a empresa (24horas);

Treinamento e capacitação periódica;

Valorização dos colaboradores e investimento em capital humano.

Para os funcionários:

Assistência médica e odontológica;

Benefício Social familiar em caso de falecimento ou invalidez;

Auxílio natalidade;

Cesta básica;

Treinamento e capacitação profissional;

Filiação de funcionários e dependentes junto ao SESC RJ e ACIJA (Educação, cultura, saúde, óticas, gastronomia, lazer, esporte, assistência social e jurídica, entre outros)

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